Šéf NVIDIE Jensen Huang se vyjádřil k obavám svých zaměstnanců, kteří pomýšleli na možné propouštění kvůli světové pandemii, jež zasáhla i IT průmysl. Huang je uklidňuje s tím, že se naopak mohou těšit na vyšší mzdy.
reklama
reklama
Diskuze k článku: V NVIDII propouštění nehrozí, zaměstnanci naopak dostanou přidáno
23.4.2020, Jan Vítek, aktualita
"desítky milionů dolarů" pro 14000 zamestnancu jsou drobne.
Firmy maji v soucasnosti velky problem s najimanim a zaucovanim novych zamestnancu. Nemuzete udelat on-site pohovor. I dostat pracovni hardware je problem. A udelat training pres video taky neni optimalni.
Snaha udrzet si zamestnance je uplne prirozena pokud mate zakazky...
Firmy maji v soucasnosti velky problem s najimanim a zaucovanim novych zamestnancu. Nemuzete udelat on-site pohovor. I dostat pracovni hardware je problem. A udelat training pres video taky neni optimalni.
Snaha udrzet si zamestnance je uplne prirozena pokud mate zakazky...
Odpovědět0 1
"desítky milionů dolarů" pro 14000 zamestnancu jsou drobne.
jenže oni jim nezvednou plat o 100% ale jen o nějaké procento,
čistě teoreticky, pokud by jsi bral 100Kč/h a zaměstnavatel ti oznámí že dostaneš přidané tak ti taky od dalšího měsíce určitě nebude chodit 200/h ale třeba jen 102Kč/h
čistě teoreticky pokud rozdělí rovnoměrně 20M $, tak to je 1428,5$ na zaměstnance, což je 178,5$ na každý měsíc až do konce roku
nevím jaký je plat programátora, SW/HW inženýra nebo nějakého architekta počítačového čipu v USA,
ale řekl bych že 178$ navrch k běžnému platu je celkem dost a současně je to docela reálné
samozřejmě pokud jsou to pro tebe drobné tak můžeš zaměstnavateli říct že si to muže nechat, když to na výplatnici stejně nepoznáš, aspoň zbude víc na ostatní
jenže oni jim nezvednou plat o 100% ale jen o nějaké procento,
čistě teoreticky, pokud by jsi bral 100Kč/h a zaměstnavatel ti oznámí že dostaneš přidané tak ti taky od dalšího měsíce určitě nebude chodit 200/h ale třeba jen 102Kč/h
čistě teoreticky pokud rozdělí rovnoměrně 20M $, tak to je 1428,5$ na zaměstnance, což je 178,5$ na každý měsíc až do konce roku
nevím jaký je plat programátora, SW/HW inženýra nebo nějakého architekta počítačového čipu v USA,
ale řekl bych že 178$ navrch k běžnému platu je celkem dost a současně je to docela reálné
samozřejmě pokud jsou to pro tebe drobné tak můžeš zaměstnavateli říct že si to muže nechat, když to na výplatnici stejně nepoznáš, aspoň zbude víc na ostatní
Odpovědět2 0
Podle PayScale, SW engineer u Nvidie bere 130k rocne, senior SW engineer 150k. HW engineer bere o trosku min. Takze dostanou pridano kolem jednoho procenta. Lepsi nez nic, ale min nez inflace. Takze de-facto jim realna mzda klidne muze klesnout.
Odpovědět0 0
že by proto, aby nešli za lepšími penězy do Číny? Prý jim už nějaký přetáhla...
Odpovědět2 2
I Intel. A nevím, jestli Lisa přímo přetahuje do AMD, ale určitě by nabídkou schopného odborníka též nepohrdli.
Odpovědět0 0
Zajímá Vás tato diskuze? Začněte ji sledovat a když přibude nový komentář, pošleme Vám e-mail.
Nový komentář k článku
Pro přidání komentáře se přihlaste (vpravo nahoře). Pokud nemáte profil, zaregistrujte se pro využívání dalších funkcí.
reklama
reklama
Z dalších serverů
reklama
reklama